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採用情報


カルチャーと人材について
Q 活躍のフィールドは？
A 当社は三井物産との連携による海外事業や再保険事業にも積極的に取組んでいます。そのため、営業職のフィールドは幅広く、国内外で活躍できるチャンスがあります。
Q キャリアプランは？
A 会社のニーズに合わせ、上司との定期的な面談を通して、キャリアプランを策定していきます。
Q 入社後のイメージは？
A あなたのキャリアに合わせた研修プログラムを用意し、業務に関する知識を体系的に培っていただきます。また、仕事のプロセス、基本的なノウハウはOJT(※On the Job Training)を通じて習得します。
Q 職場の雰囲気は？
A 「人の三井」と言われ、「人材＝社員」を大切にしているだけに、和気あいあいと自由な雰囲気でとても働きやすい環境です。
Q 社員構成の男女比は？
A 男性：４割　女性：６割
Q 求める人物像は？
A ・夢と志を持って心から仕事に挑戦したいと思っている方
・前例がなく困難なことに対しても切り込んでいく意欲がある方
・世界的な視野をもってﾋﾞｼﾞﾈｽに取組みたい方
・コミュニケーション力、折衝力、調整力に優れた方
・自分自身の成長に前向きな方
Q １週間のスタイルは？
A 水曜日は、ノー残業デー、金曜日は、ビジネスカジュアルデーです。仕事とプライベートにメリハリを付けて、リフレッシュしている社員が多いです。
Q 他社と比べて特徴はどんな所ですか？
A １つ目は、乗合代理店という所です。複数の損保・生保会社と代理店契約を締結することで、最もお客様のニーズに合った商品を提供できます。２つ目は、代理店という立場です。お客様に近いポジションにいますので、ご要望を直にお聴きしてコンサルティングサービスを提供することができます。3つ目は、三井物産グループと共に発展し、グローバルに事業展開をする保険のプロ集団であることです。

雇用形態と勤務体系等について
Q 雇用形態は？
A

中途入社者と第2新卒者の場合は、当初、契約社員として１年間勤務後、正社員に登用します。上記、契約社員期間中の給与賞与、福利厚生などは、すべて正社員と同じです。
新卒者の場合は、当初より正社員となります。

Q 配属部署は？
A 法人企業（マリン・ノンマリン）、個人職域のいずれかの部署です。
Q 勤務時間は何時ですか？
A 9：15開始〜17：30終業、12：00〜13：00はお昼休みです。
Q 残業はどの程度ですか？
A 営業職：平均19：00頃、業務職：平均18：00頃。
Q 休日・休暇は如何ですか？
A 完全週休2日制（土・日）祝日、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、介護休暇等の他に、半日休暇、時間単位休暇があります。入社月で異なりますが、入社当初の有休日数は、年間14日まで取得可能です。
Q 半日休暇とは何ですか？
A 午前、午後で休暇を取得できます。
Q 時間単位休暇とは何ですか？
A １時間単位で休暇が取得できます。
Q 女性のための休暇はありますか？
A 出産休暇、育児休暇、生理休暇があります。


福利厚生と研修制度について
Q 福利厚生はどんなものがありますか？
A 各種社会保険完備、研修制度、資格取得費用、福利厚生制度、健康診断（年１回）
Q 具体的な研修制度はどんなものがありますか？
A 人材育成に注力しているため研修制度がとても充実しています。
ビジネススキル、階層別スキル、三井物産グループ、損保生保の専門知識と豊富な研修を用意しています。また、研修費用が会社から全額支給されます。
Q 資格取得はどんなものがありますか？
A 損保生保の各種資格取得とファイナンシャルプランナー資格等を推奨しており、資格取得費用は会社から支給されます。
Q 福利厚生制度はどんなものがありますか？
A 全国の宿泊施設と各種スクール等が割引価格で利用できます。
採用と応募方法について
Q キャリア採用（中途入社者・第2新卒者）の募集時期はいつですか？
A 随時募集しております。
Q 新卒採用の募集時期はいつですか？
A 例年6月頃の予定ですが、詳細につきましては、下記までお問い合わせください。
Q 採用の流れについて
A 書類選考→会社説明会／適性診断テスト→面接2回→健康診断受診
（中途入社者の場合は、入社日等ご相談に応じます。）
Q 応募書類について
A 履歴書（手書き作成）、職務経歴書、（新卒者の場合は、履歴書のみ）
Q 郵送先について
A 〒101-0041
東京都千代田区神田須田町1-1　神田須田町スクエアビル10F
三井物産インシュアランス（株）　採用担当宛
上記をご覧戴き、ご不明な点等がございましたら、お気軽にお問い合わせください。
皆様とお逢いできます日を楽しみにしております。
写真提供：日経HR